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2021-6-26

【守山店】「男性の産休」が新設されました

【守山店】「男性の産休」が新設されました

こんにちは、保険ライコ守山店です😊

 

妻に偏りがちな家事・育児への夫の参加を促すことが狙いの、「男性版産休」が今年3月に新設されました。

2019年の男性の育休取得率が7.48%であり、政府はこれを2025年に30%まで引き上げることを目標に掲げています。

 

💡【新制度のポイント】

*分割取得                                           出生後8週間以内に最大4週間を2回に分けて取得できる

*申請期限                                                        原則2週間前まで(*新制度の育休取得の場合)

*取得条件                                              条件を撤廃。パートや契約社員など非正規労働者も対象に

*休業中の就労                                          事前に勤務先と調整の上、一時的・臨時的に就労可能

 

施行時期は2022年10月を想定されています。

また改正法では企業の責任も強化されており、現在努力義務にとどまっている、従業員に対する育休制度の周知と以降確認を2022年4月から義務化されます。

 

育児に一定期間専念できるメリットがある一方で、職場復帰する際の不安も挙げられています。

実際に家庭がどうなるのか?

施行されてからの情報に注目です。

 

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投稿者:守山店